Üzletkereső Üzletlista

Karrierlehetőség a Deichmann-nál

Vállalatunk növekedése dinamikus. A Deichmann üzletek száma folyamatosan nő. Munkatársainknak ez karrierlehetőséget kínál belföldön és külföldön egyaránt.

A Deichmann egy nemzetközileg sikeres cég a cipődivatban

Koncepciónk, amely szerint jó minőségű cipőt kínálunk kedvező áron az egész család számára. Európa legnagyobb cipőkereskedőjévé tette cégünket. Ez a koncepció már 22 országban bizonyult sikeresnek. A sikerhez elkötelezett munkatársakra van szükségünk, akik átlagon felül teljesítenek.

A Deichmann egy fair munkáltató

A rendkívüli teljesítményt jó fizetéssel honoráljuk. Munkatársaink a forgalom arányában részesülnek jutalékban, és ezáltal a cég sikerében is. Minden munkatársunk különleges, kortól, végzettségtől és származástól függetlenül. Egymás tisztelete és a korrektség nálunk a mindennapok része. Mert sikerünk alapja az összes munkatársunk.

A Deichmann céget a tulajdonosa vezeti

A vállalatnak az embereket kell szolgálnia. Ez a tulajdonos vezérelve, ami a cég minden részén érezhető. A tulajdonos család szívén viseli a cég hosszú távú sikerét. Ez gazdasági stabilitást és egyúttal biztos munkahelyeket garantál. A konszern növekedését a tulajdonos család teljes mértékben saját eszközeiből finanszírozza.

A Deichmann dinamikus

Folyamatosan azon munkálkodunk, hogy javítsunk teljesítményünkön. A folyamatos változás kezdeményezéseket és válaszreakciókat igényel. Rövid távon ez a sokszínű, változatos, nagy egyéni felelősséggel járó munkahelyet jelent. Hosszú távon ez minden munkatársunknak az egyéni fejlődés lehetőségét biztosítja.

A Deichmann munkatársai részt vesznek a cég sikereiben

Ez olyan teljesítményekben mutatkozik meg, mint pl.:

  • folyamatos, ingyenes továbbképzés
  • részesedés a forgalomból
  • személyzeti árkedvezmény
  • jubileumi ajándék

A Deichmann szociálisan elkötelezett

A Deichmann nyereségének egy részét a világ számos országában szociális projektre fordítja. Ez az elhivatottság hozta létre Németországban a hátrányos helyzetű fiatalok ösztöndíját, ill. a segítségre szoruló munkatársak támogatását. Amennyire jól megy a cégnek, annyira tud segíteni másokon. A Deichmann felelősséget érez minden munkatársáért, és azokért a keretfeltételekért, amelyek között a Deichmann termékeit előállítják. Nagyon fontos számunkra a fair, partneri viszony minden üzletfelünkkel. Ügyelünk arra, hogy a gyártást végző országokban emberi körülmények között dolgozhassanak a munkások. A Deichmann ezen a területen a saját Magatartáskódexe (Code of Conduct) irányában érez elkötelezettséget.

az oldal tetejére